Должностная инструкция бухгалтера-ревизора. Скачать должностную инструкцию. бухгалтера-ревизора (. doc, 91КБ). I. Общие положения. Бухгалтер-ревизор относится к категории специалистов.
бухгалтера-ревизора назначается лицо, имеющее среднее профессиональное (образование) без предъявления требований к стажу работы или специальную подготовку по установленной программе и стаж работы по учету и контролю не менее 3 лет;. бухгалтера-ревизора II категории назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера-ревизора не менее 3 лет. бухгалтера-ревизора I категории — лицо, имеющее высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера-ревизора II категории не менее 3 лет. Назначение на должность бухгалтера-ревизора и освобождение от нее производится приказом директора предприятия по представлению главного бухгалтера. Бухгалтер-ревизор должен знать:. 4.
Должностная инструкция бухгалтера - ревизора. Скачать должностную инструкцию бухгалтера - ревизора (.doc, 91КБ).
- Должностная инструкция главного специалиста- ревизора Управления финансов. по организации бухгалтерского учета и составления отчетности.
- БУХГАЛТЕР - РЕВИЗОР — Должностные обязанности. документов данного комплекса является должностная инструкция, главное назначение….
- Общие положения. 1.1 Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность бухгалтера - ревизора.
- ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Бухгалтер - ревизор относится к категории специалистов, принимается и увольняется на работу приказом.
Законодательные акты, постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие, методические и нормативные материалы по организации бухгалтерского учета и составления отчетности. 4. Формы и методы бухгалтерского учета и анализа хозяйственной деятельности на предприятии. 4.
Порядок проведения документальных ревизий и проверок правильности ведения бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций. 4. Организацию документооборота и порядок документального оформления и отражения на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с движением основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств.
Если у Вас есть должностная инструкция, которой нет на нашем сайте, пришлите ее бухгалтера- ревизора ведущего бухгалтера отдела финансовых операций. старшего бухгалтера по операциям на межбанковском рынке. Должностная инструкция бухгалтера - ревизора. Большая подборка примерных форм должностных инструкций для различных специализаций. Должностная инструкция бухгалтера - ревизора. I. Общие положения. 1. Бухгалтер - ревизор относится к категории специалистов. 2. На должность.
Должностная инструкция бухгалтера - ревизора. Скачать должностную инструкцию бухгалтера - ревизора (.doc, 91КБ).
4. План и корреспонденцию счетов. 4.
Финансовое и хозяйственное законодательство. 4.
Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Бухгалтера - ревизора. 1.2.
Основы экономики, организации производства, труда и управления, основы организации механизированной обработки экономической информации. 4. Рыночные методы хозяйствования.
4. 10. Правила эксплуатации вычислительной техники.
4. 11 Законодательство о труде.
4. 12. Правила внутреннего трудового распорядка.
4. 13. Правила и нормы охраны труда. Бухгалтер-ревизор в своей работе руководствуется:. 5.
Положением о бухгалтерии организации. 5.
Настоящей должностной инструкцией. Бухгалтер-ревизор подчиняется непосредственно главному бухгалтеру организации или руководителю соответствующего структурного подразделения главной бухгалтерии. На время отсутствия бухгалтера-ревизора (отпуск, болезнь, пр. ) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей. II.
Должностные обязанности. Бухгалтер-ревизор:. Осуществляет в соответствии с действующими инструкциями и положениями плановые и по специальным заданиям документальные ревизии хозяйственно-финансовой деятельности предприятий, а также их подразделений, находящихся на самостоятельном балансе, по ведению бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций. Своевременно оформляет результаты ревизии и представляет их в соответствующие инстанции для принятия необходимых мер. Дает оперативные указания руководителям ревизуемого объекта об устранении выявленных нарушений и недостатков, проведении контрольных проверок выполненных работ. 4.
Достоверность учета поступающих основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с их движением. 4. Правильность расходования материалов, топлива, электроэнергии, денежных средств, соблюдения смет расходов. 4.
Порядок составления отчетности на основе первичных документов. 4.
Организацию проведения инвентаризаций и бухгалтерского учета в подразделениях предприятия. 4.
Соблюдение сроков перечисления налогов и сборов и выплаты заработной платы. Участвует в разработке и осуществлении мер, направленных на повышение эффективности использования финансовых средств, их экономию, усиление контроля за хозяйственно-финансовой деятельностью предприятия, обеспечение сохранности собственности предприятия и правильной организации бухгалтерского учета. Принимает необходимы меры по использованию в работе современных технических средств. Контролирует деятельность работников предприятия по вопросам ведения бухгалтерского учета и отчетности.
Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя. Бухгалтер-ревизор имеет право:. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности. Вносить предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.
В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руководителю о всех недостатках в деятельности предприятия (структурного подразделения, отдельных работников), выявленных в процессе исполнения своих должностных прав и обязанностей и вносить предложения по их устранению. Запрашивать лично или по поручению руководителя от работников подразделений предприятия информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет — то с разрешения руководителя). Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
IV. Ответственность. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.